itciskra.ru
Для начала, необходимо понять, что такое 1.5 ставки. 1.5 ставки – это форма неполной рабочей ставки, при которой сотрудник работает на полную рабочую неделю, но с продолжительностью рабочего времени, превышающей обычное количество часов. В случае воспитателя это может быть связано с большим объемом работы или особенностями графика работы детского учреждения.
Для оформления воспитателя на 1.5 ставки необходимо выполнить несколько шагов. Во-первых, составить соответствующее положение о работе сотрудника на неполную ставку или неполную неделю. В положении следует указать причину назначения неполной ставки и продолжительность рабочего времени в неделю. Во-вторых, необходимо согласовать данное положение с работником и получить его подпись. В-третьих, подготовить дополнительную приказ о назначении воспитателя на 1.5 ставки и приложить к нему подписанный экземпляр положения.
Необходимые документы для оформления работника на 1.5 ставки
Для оформления работника на 1.5 ставки необходимо подготовить определенный набор документов. Вот список основных документов, которые потребуются:
| № | Наименование документа | Необходимость |
|---|---|---|
| 1 | Заявление работника | Обязательно |
| 2 | Паспорт | Обязательно |
| 3 | Трудовой договор | Обязательно |
| 4 | Документ о профессиональном образовании | Обязательно |
| 5 | Медицинская справка | Обязательно |
| 6 | Фотография 3×4 | Обязательно |
| 7 | Справка о несудимости | По требованию |
| 8 | Справка из наркологического и психиатрического диспансеров | По требованию |
Имейте в виду, что этот список может быть изменен или дополнен в зависимости от правил и требований вашего региона или организации. Поэтому перед оформлением работника на 1.5 ставки, всегда необходимо уточнить дополнительные требования и документы, которые потребуются для данного случая.
Как подготовить заявление на оформление воспитателя на 1.5 ставки
Вот несколько шагов, которые помогут вам правильно подготовить заявление на оформление воспитателя на 1.5 ставки:
- Составьте заголовок заявления. В заголовке укажите ваше имя, должность и место работы.
- Укажите адресатов заявления. Обратитесь в отдел кадров вашей организации для уточнения имени и контактных данных лица, которому следует адресовать заявление.
- Напишите вступительную часть заявления. В этой части укажите наименование вашей организации, вашу должность и цель написания заявления – оформление воспитателя на 1.5 ставки. Поясните причины, по которым вы считаете необходимым оформить воспитателя на дополнительную ставку.
- Перечислите необходимые документы для подтверждения вашей заявки. Это могут быть копии трудового договора воспитателя, трудовой книжки, аттестации и других документов, подтверждающих необходимость зачисления воспитателя на 1.5 ставки.
- Завершите заявление благодарственным предложением. Выразите благодарность за рассмотрение вашего заявления и оставьте свои контактные данные для связи.
После составления заявления, необходимо его проверить на наличие опечаток и ошибок. Убедитесь, что все необходимые документы приложены к заявлению и правильно оформлены.
Завершив проверку, подпишите заявление и представьте его в отдел кадров вашей организации. Уточните процедуру подачи и сроки рассмотрения заявлений и сохраните копию заявления для себя.
Следуя этим рекомендациям, вы сможете правильно подготовить заявление для оформления воспитателя на 1.5 ставки и увеличить шансы на успешное его рассмотрение.