itciskra.ru
В этой статье мы предоставим вам пошаговую инструкцию о том, как создать приказ о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП. Мы рассмотрим каждый шаг в деталях, чтобы помочь вам освоить этот процесс без проблем. Следуйте нашим инструкциям, и вы сможете создать профессиональный приказ о приеме на работу в системе 1С 8.3 ЗУП без особых усилий.
Прежде чем мы начнем, убедитесь, что у вас установлена версия 1С 8.3 ЗУП. Также убедитесь, что у вас есть соответствующие разрешения для создания и управления приказами о приеме на работу в системе. Если у вас возникнут проблемы или вопросы в ходе работы, обратитесь к системному администратору или свяжитесь со службой поддержки 1С.
C 8.3 ЗУП: Как составить приказ о приеме на работу?
Для начала необходимо зайти в программу 1С 8.3 ЗУП и выбрать соответствующий раздел, в котором происходит составление приказов. Затем нужно выбрать пункт меню «Создать приказ» и указать тип приказа «Прием на работу».
Далее необходимо заполнить все необходимые поля, такие как ФИО сотрудника, его должность, дату приема и другую информацию. В программе 1С 8.3 ЗУП также есть возможность указать дополнительные данные, такие как размер заработной платы и период испытания.
После заполнения всех полей приказа о приеме на работу, необходимо сохранить его в системе. Для этого нужно нажать на кнопку «Сохранить» или выполнить соответствующую команду.
После сохранения приказа, его можно распечатать или отправить в электронном виде с использованием программы 1С 8.3 ЗУП. Также можно выгрузить приказ о приеме на работу в другие форматы, например, в форматы Microsoft Word или PDF.
Составление приказа о приеме на работу в программе 1С 8.3 ЗУП является удобным и эффективным способом оформления данного документа. Данная программа позволяет автоматизировать процесс составления приказов, что значительно экономит время и силы сотрудников.
Открытие программы 1С 8.3 ЗУП
Для создания приказа о приеме на работу в программе 1С 8.3 ЗУП необходимо открыть соответствующую программу на компьютере.
1. Найдите ярлык «1С 8.3 ЗУП» на рабочем столе или в меню «Пуск».
2. Дважды щелкните на ярлыке, чтобы запустить программу.
3. После запуска программы откроется главное окно 1С 8.3 ЗУП.
Примечание: Если у вас не установлена программа 1С 8.3 ЗУП, обратитесь к системному администратору или IT-специалисту для установки.
Открыв программу 1С 8.3 ЗУП, вы будете готовы начать процесс создания приказа о приеме на работу.
Выбор пункта меню «Документы»
Чтобы создать приказ о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП, необходимо выполнить следующие шаги:
- Откройте программу 1С 8.3 ЗУП на рабочем компьютере.
- На главной странице программы найдите и выберите пункт меню «Документы».
- Появится список доступных документов, связанных с кадровым учетом.
- Найдите и выберите в списке «Приказы о приеме на работу».
После выполнения этих шагов, вы будете перенаправлены на страницу создания приказа о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП. Здесь вы сможете указать все необходимые данные и заполнить документ в соответствии с требованиями и политикой вашей организации.
Создание нового документа приказа
Чтобы создать новый документ приказа о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП, следуйте следующим шагам:
| 1 | Зайдите в программу 1С 8.3 ЗУП и откройте организацию, в которой необходимо создать приказ. |
| 2 | Перейдите в раздел «Кадры и заработная плата» и выберите подраздел «Документы». |
| 3 | В списке документов найдите «Приказы» и щелкните по нему правой кнопкой мыши. |
| 4 | Выберите «Создать документ» из контекстного меню. |
| 5 | В открывшемся окне заполните необходимые поля, такие как дата приказа, номер приказа, а также другую информацию о сотруднике и организации. |
| 6 | Добавьте в документ строки с соответствующими данными о приеме на работу, такие как должность, оклад, начальная дата работы и другие сведения. |
| 7 | Проверьте правильность заполнения всех полей и сохраните документ приказа. |
| 8 | После сохранения документа, вы можете напечатать его, отправить по электронной почте или провести другие необходимые действия. |
Теперь вы знаете, как создать новый документ приказа о приеме на работу в программе 1С 8.3 ЗУП. Продолжайте работать в системе с учетом требований вашей организации и законодательства.
Заполнение реквизитов приказа
Для создания приказа о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП необходимо заполнить ряд обязательных реквизитов. В данном разделе будет рассмотрено, как правильно заполнить каждый из них.
- Номер приказа – указывается уникальный номер приказа о приеме на работу. Рекомендуется следовать определенной нумерации для удобства последующего архивирования документов.
- Дата приказа – указывается дата составления приказа о приеме на работу. Обратите внимание, что дата не может быть позднее даты приема сотрудника на работу.
- Сотрудник – указывается ФИО приемного сотрудника. Данная информация должна соответствовать данным о сотруднике, а именно ФИО, указанным в трудовом договоре.
- Должность – указывается должность приемного сотрудника. Точное соответствие данной информации должно быть согласовано с трудовым договором.
- Подразделение – указывается подразделение, в котором работает приемный сотрудник. Данные о подразделении также должны соответствовать информации, указанной в трудовом договоре.
- Основание приема – указывается основание, по которому происходит прием сотрудника на работу. Это может быть трудовой договор, приказ руководителя о приеме и другие документы.
При заполнении реквизитов приказа о приеме на работу в 1С 8.3 ЗУП важно быть внимательным и проверять корректность указываемых данных. Правильно заполненный приказ позволит избежать возможных проблем и ошибок в дальнейшем.
Добавление информации о сотруднике
После создания приказа о приеме на работу в программе 1С 8.3 ЗУП, необходимо добавить информацию о сотруднике.
Для этого выполните следующие шаги:
- Откройте программу 1С 8.3 ЗУП и выберите соответствующую базу данных.
- В меню программы выберите раздел «Кадры и документы», затем «Кадровый учет» и «Справочники».
- В списке справочников найдите раздел «Сотрудники» и выберите его.
- Нажмите кнопку «Добавить» или используйте сочетание клавиш Ctrl+N, чтобы создать новую запись.
- Откроется окно «Сотрудники». Заполните необходимые поля согласно информации о сотруднике:
| Фамилия | Введите фамилию сотрудника |
| Имя | Введите имя сотрудника |
| Отчество | Введите отчество сотрудника |
| Пол | Выберите пол сотрудника из возможных вариантов (мужской или женский) |
| Дата рождения | Укажите дату рождения сотрудника |
| Табельный номер | Укажите уникальный табельный номер сотрудника |
| Подразделение | Выберите подразделение, в котором будет работать сотрудник |
После заполнения всех необходимых полей нажмите кнопку «Сохранить», чтобы добавить информацию о сотруднике в базу данных.
Теперь информация о сотруднике успешно добавлена и готова к использованию в программе 1С 8.3 ЗУП.
Сохранение и печать приказа
После заполнения приказа о приеме на работу в программе 1С 8.3 ЗУП, необходимо сохранить его.
Для сохранения приказа о приеме на работу нужно нажать на кнопку «Сохранить» или выбрать пункт меню «Файл» — «Сохранить». После этого выбрать папку для сохранения документа и указать его название.
После сохранения приказа о приеме на работу, можно переходить к его печати.
Для печати приказа о приеме на работу нужно выбрать пункт меню «Файл» — «Печать» или нажать на кнопку «Печать». Далее следовать инструкциям принтера, выбрать нужные настройки печати: формат бумаги, количество экземпляров, печать на обеих сторонах листа и другие параметры.
После выбора настроек печати, нажать на кнопку «Печать» и дождаться окончания процесса печати.